Отправлено: 22.06.09 16:44. Заголовок: А вы совсем уж беспристрастны?

Тот же гугл при начале кризиса со своими штатами, по слухам, обошелся бесцеремонно. И столовые бесплатные поприкрывали, и бонусы подрезали, и поувольняли любителей отдыхать за барский счет.
Когда на компанию валятся сверхприбыли - почему бы не позволить персоналу отдельные вольности? Тем более, в огромной компании со сложной структурой, где специально придуманные отделы кадров этим занимаются.

Мне, кстати, не приходилось встречать людей, которые работу не воспринимают как зло. Исключение - те, кто работает на себя, не на начальника.
Среди прочих порой есть те, кто полагает, что работа им нравится. Они делятся на 2 группы:
1) Те, кому она, действительно, нравится, кому важно ощущать свою причастность к процессу, нужность фирме и пр. Они описаны по приведенной мной ссылке. В итоге эти люди сажают на работе здоровье, уходят и никто о них не вспоминает.
2) Те, кто работу поворачивает не в сторону, нужную фирме, а в сторону, нужную себе лично. ;-)
И совпадение тут полным не бывает.